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2025年上半期 | 弊所主催の3つのセミナー申込フォーム

近年、企業における労務コンプライアンスへの意識が一層高まり、法務体制の整備や見直しが急務となっています。特に、精神障害に起因する労働災害対応や、労働組合への対応、退職代行への対策は、企業にとっ 続きを読む >>

【オンラインセミナー】従業員の離職を防ぐ！健全な組織風土づくりとは？

  企業において、人材の定着は共通の課題であると言えます。メンタルヘルス不調などを原因とした離職・退職者を減らすには、前向きな組織風土づくりや、企業側の労務サービスの充実が必要です。従 続きを読む >>